Velika večina podjetnikov se prebija iz dneva v dan, pri tem pa se skoraj izključno posveča svoji dejavnosti in s tem povezanim obveznostim. To je sicer prav, saj brez rednega opravljanja dela uspeha seveda ne bo, a vseeno je pametno vsake toliko časa dobro premisliti tudi o tem, kaj potrebuje podjetje za poslovanje v višjem razredu. Že nekateri enostavni ukrepi prekinejo stagnacijo in prinesejo presenetljive poslovne uspehe!
Vodenje kakovosti
Vsako podjetje se v neki obliki posveča nadzoru kakovosti svojih izdelkov ali storitev. Če ne drugega prejemajo odzive svojih strank, iz katerih je hitro razvidno, če je vodenje kakovosti nezadostno. A to ni dovolj za uspešno poslovno rast. Da bi se na tem področju res izkazali, se je treba zagotavljanju kakovosti posebej posvetiti. To pomeni pridobivanje certifikatov in potrdil, morda tudi nagrad. Vsekakor je treba zadostiti vsem pogojem in zahtevam raznih nadzornih služb, v poštev pa pridejo tudi mnoge malenkosti, ki pričajo po kakovosti izdelkov in storitev. Da bo vodenje kakovosti enostavno in učinkovito, se lahko poslužimo računalniških programov, ki to bistveno olajšajo.
Nadzor nad zaposlenimi
Zaposleni predstavljajo v mnogih podjetjih največjo vrednost. Prav zato je kadrovska mapa nepogrešljiv pripomoček za vsakogar, ki želi poslovanje prestaviti v višjo prestavo. Nadzor nad zaposlenimi seveda ne pomeni strogega spremljanja delavcev na vsakem koraku in odmerjanja kazni za vsak najmanjši prestopek. Kadrovska mapa ima povsem drugačno vlogo, omogoča namreč učinkovito uporabo podatkov o delavcih za optimalno oblikovanje in vodenje projektov. Popoln pregled nad projektnimi skupinami je na primer že ena izmed stvari, ki lahko poenostavijo in izboljšajo poslovanje. Kadrovska mapa prinaša na enem mestu v pregledni obliki vse relevantne podatke glede delavcev, s tem pa spretnemu podjetniku omogoča marsikatere prilagoditve, ki zagotavljajo boljši izkoristek delovne sile. Tako kot vodenje kakovosti je lahko tudi kadrovska mapa v obliki računalniškega oziroma spletnega orodja.